IA Multimodale
Voir les compétences et la personnalité de chaque candidat
L'IA multimodalr prend en compte plusieurs modes de communication et la manière dont ces derniers interagissent entre eux pour créer une analyse sémantique. Cela permet à notre Intelligence Artificielle (IA) de tirer des conclusions pertinentes sur les évaluations effectuées par vos candidats dans le cadre de mises en situations.
Utilisée pour comprendre non seulement le sens écrit du discours mais aussi les autres éléments qui y contribuent, notre IA permet de fonder votre décision d'embauche sur des données réelles - selon l'étude de 4 modalités : Paraverbal, Oral, Écrit, Non verbal.
Chaque modalité est liée à une bibliothèque de compétences - ce qui permet à notre IA de faire des tests en combinant tous ces facteurs (le comportement des candidats pendant la mise en situation et les compétences) pour obtenir des résultats.
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