Modernisez la gestion RH de votre site industriel.
Plannings 3x8, habilitations machines, gestion des intérimaires, formation sécurité... Sweeeft accompagne votre transformation digitale RH sur le terrain.
La production ne s'arrête jamais : vos RH non plus
Entre continuité de service, sécurité au travail et transmission des savoir-faire, l'industrie impose une gestion des talents aussi exigeante que la chaîne de production.
Plannings d'équipes complexes
Gérer les rotations 3x8, les astreintes et les remplacements sur une chaîne de production sans rupture est un défi quotidien.
Habilitations machines
CACES, conduite d'engins, soudure... Chaque poste nécessite des certifications spécifiques à suivre et renouveler.
Compétences critiques et transmission
Les départs à la retraite menacent la transmission des savoir-faire métiers sans plan structuré.
Du planning à la relève : une suite RH pensée pour l'usine
Planning de production optimisé
Gérez les rotations 3x8, astreintes et remplacements avec un outil qui respecte les contraintes industrielles et conventionnelles.
- Rotations 3x8 automatisées
- Gestion des astreintes et remplacements
- Conformité conventions collectives
Gestion des habilitations
Centralisez les certifications machines, déclenchez les renouvellements et assurez la conformité de chaque poste.
- Matrice compétences/habilitations
- Alertes de renouvellement
- Suivi conformité par ligne de production
Transmission des savoir-faire
Identifiez les compétences critiques, planifiez la relève et structurez le transfert de connaissances avant les départs.
- Cartographie des compétences critiques
- Plan de succession par poste clé
- Programme de tutorat et mentorat
Des gains mesurables sur la sécurité et l'efficacité
Temps sur les plannings
Rotations générées automatiquement
Habilitations à jour
Suivi et alertes automatisées
Accidents de travail
Meilleure traçabilité des formations
Rupture de compétences
Plan de succession structuré
Les modules Sweeeft pour l'industrie & le manufacturing
Prêt à digitaliser votre gestion RH industrielle ?
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